1丨午评:指数震荡分化,券商股走强

湖北省推迟原定于3月份进行的以下报名及考试组织工作: 1. 2月20日至3月4日高等教育自学考试2020年4月份考试的报名; 2. 3月14日至15日高等教育自学考试计算机化考试; 3. 3月19日至22日湖北省英语口语等级(三级)考试; 4. 3月21日湖北省成人学士学位外语考试; 新的报名、考试时间将根据情况另行通知。 教育部考试中心已就3月份有关全国性考试作出推迟安排,湖北省遵照执行。

2019年10月,波音董事会方面宣布,将董事长和首席执行官职务分开,丹尼斯·米伦伯格卸任董事长职务,仅保留首席执行官一职。当时接替他担任波音董事长的,正是戴维·卡尔霍恩。

4丨湖北省教育考试院:湖北3月份部分考试推迟

四是卓越运营。他指出,“卓越运营是我们携手为客户提供安全产品和服务,同时不断提高质量指标的方式。这需要一种有针对性的方法,我们所有人都需要找到机会以确保我们致力于最重要的事情,我们所有人都对此负责。”

为此,他制定了2020年的首要任务:

六是投资未来。他表示,波音的市场在增长,客户需求在不断发展,竞争在不断加剧,技术也在以前所未有的速度发展。因此,波音必须不断创新才能成功。“我们将继续投资于我们的全球劳动力以及新的流程和技术,这将帮助我们在定义航空航天的未来时变得更加安全高效。”他表示,这项工作包括为CST-100 Starliner的首次载人飞行任务做准备,777X和737 MAX 10的首次飞行,全球服务业务的进一步发展以及与巴西航空工业公司合作关系的敲定。

戴维·卡尔霍恩于当日向所有波音员工发出邮件,分享了2020年的首要任务。

到了2019年12月23日,波音董事会正式宣布,丹尼斯·米伦伯格辞去首席执行官和董事会董事一职,立即生效。已任命现任董事长戴维·卡尔霍恩(David L. Calhoun)为公司首席执行官兼总裁,该任命自2020年1月13日起生效。声明称,戴维·卡尔霍恩将继续担任董事会成员。此外,董事会成员劳伦斯·凯尔纳(Lawrence W. Kellner)将立即担任董事会非执行主席。

据波音官方披露,戴维·卡尔霍恩现年62岁,曾在黑石集团、尼尔森控股和通用电气等多家大型企业中担任过各种高级领导职务。在通用电气任职的26年中,他领导多个业务部门,其中包括GE运输和GE飞机发动机部门。自2009年以来,他一直担任波音董事会成员,并于2019年10月11日至12月22日担任董事长职务。

A股早盘呈现震荡分化走势,沪指、深成指午盘收红,创业板指走弱。盘面上,券商股走强,国金证券封涨停。猪肉、酒店餐饮等板块涨幅居前。种业、农药、云游戏等板块跌幅居前。北上资金半日净流入超30亿元。

戴维·卡尔霍恩在邮件中表示,“我认识到您从过去18个月的经验中汲取的教训(其中许多是痛苦的),这些经验将带给我们所开展的业务。”

一是使737MAX恢复安全服务。他表示,这必须是波音的主要重点。这包括跟随监管机构的领导,并与其合作,以确保监管机构对飞机和波音的工作完全满意,以便波音能够继续履行对客户的承诺。

波音董事会主席Lawrence W. Kellner(劳伦斯·凯尔纳)表示,“凭借深厚的行业经验和可靠的业绩记录,David是在波音公司104年的历史中度过这个充满挑战时刻的正确领导者。我们有信心Dave将使波音向前迈进,并高度重视我们的价值观,包括安全,质量和诚信。”

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2丨世卫专家来华考察为何不去武汉?联合国:武汉正承受巨大负荷

戴维·卡尔霍恩表示,在担任总裁兼首席执行官的头几天到几周内,他将密切听取员工、客户、合作伙伴和监管机构的意见,以确保了解相关期望,并逐步实现。

据经济观察网,武汉两大芯片厂长江存储、武汉新芯均表示,疫情期间未中断生产,经营情况正常,但在产能方面,两家公司均表示会受影响,其中武汉新芯称,已经适当下调了Q1产能。

3丨工信部:支持互联网交通、物流、快递等生产性服务企业率先复工复产

据央视新闻,世卫组织专家考察组国际成员上周末(2月15日-16日)到达中国。但在华行程中,却没有武汉,到底为什么?联合国驻华协调员罗世礼Nicholas Rosellini接受CGTN独家专访中提到:目前武汉卫生系统及各方面承受着巨大工作负荷,以及人员物资的巨大压力,此时并非考察的最佳时机。他说,所有注意力应该集中到向武汉人民提供急需的医疗防护和医疗服务上。他还表示,希望今后“他们(考察组成员)有机会去武汉考察”。

从2018年10月到今年3月,波音737MAX系列飞机在5个月内发生印尼狮航和埃塞俄比亚航空两次坠机事故,共导致346人死亡。两起空难均与飞机上的自动防失速软件被错误激活有关。该机型随后在全球范围内遭到停飞。

工业和信息化部办公厅发布关于运用新一代信息技术支撑服务疫情防控和复工复产工作的通知。通知指出,支持互联网交通、物流、快递等生产性服务企业率先复工复产。支持工业电子商务企业和物流企业高效协同,运用互联网、大数据、区块链等技术完善智慧物流体系,打通生产生活物资流通堵点,保障生产资料和生活用品有效供给。

原标题:波音新CEO上任确定七大任务:737MAX复飞,重建信任

迟迟未能走出危机,让波音董事长兼首席执行官丹尼斯·米伦伯格(Dennis A. Muilenburg)走到下课边缘。

二是重建信任。他指出,“许多股东对我们感到失望,因此修复这些重要关系是我们的工作。我们将通过重建透明度甚至超预期来做到这一点。我们将适当、迫切和尊重地倾听,寻求反馈并做出回应。”

三是聚焦价值观。他指出,“每天,我们将致力于共同的价值观,同时进一步加强我们的文化。您的声音对此很重要。我们将营造一个包容性的环境,该环境应包括监督和问责制,并将安全、质量和诚信放在首位。”

波音737MAX飞机。资料图

5丨武汉两大芯片厂疫情期间未停工 但产能受影响

戴维·卡尔霍恩表示,“在面对挑战时,我很荣幸领导波音公司的优秀人才。我们将共同努力,加强我们的安全文化,提高透明度,并重建与客户、监管机构、供应商和公众的信任。凭借我们团队的力量,我对波音公司的未来充满信心,包括737MAX的未来。”

五是维持生产状况。他表示,将继续采取措施维持现有供应链和员工专业知识,以便在重新开始生产并提高生产率时保证安全、智能和最高质量标准。

劳伦斯·凯尔纳补充称,“我们也要感谢Greg Smith担任临时首席执行官,并很高兴波音在他恢复担任波音首席财务官兼企业绩效与战略执行副总裁一职后继续受益于他的贡献。”

邮件指出,对于波音公司来说,现在是关键时刻。我们有工作要做,以维护我们的价值观并建立我们的优势。“我看到做得好的地方,但是我也看到了变得更好的机会。这包括我们彼此和利益相关者更加透明地互动,使我们自己对最高的安全和质量标准负责。”